№ 375-бапқа сәйкес Жарлықтың 6-бабының қосымша үшінші абзацымен 31 жылғы № 12 ресми газетінде жарияланған Мемлекеттік мекемелер мен ұйымдардың ірі көлемдегі ақпаратты өңдеу бөлімшелерінде шарт жасалды. Ақпараттық технологиялар персоналын жұмысқа орналастырудың қағидаттары мен рәсімдері туралы ережеге сәйкес 2008 (он) Келісімшарт бойынша ақпараттық технологиялар қызметкері жазбаша және ауызша емтихандардың сәтті өту тәртібіне сәйкес төменде көрсетілген лауазымдарға қабылданады.
Жарнаманың егжей-тегжейлері үшін МЫНДА БАСЫҢЫЗ
ЕМТИХАНҒА ӨТІНДІРУ ТАЛАПТАРЫ
а) № 657 «Мемлекеттік қызметшілер туралы» Заңның 48-бабында көрсетілген жалпы шарттарды орындау;
b) Төрт жылдық компьютерлік инженерия, бағдарламалық қамтамасыз ету, электротехника, электронды инженерия, электр-электрондық инженерия және өнеркәсіптік инженерия немесе баламасы Жоғары білім кеңесі қабылдаған шетелдегі жоғары оқу орындарын бітіру;
в) «б» тармақшасында көрсетілгендерден басқа, төрт жылдық білім беретін факультеттердің инженерлік-техникалық бөлімдерінен, ғылым-әдебиет, білім және білім беру ғылымдары кафедраларынан, компьютерлер мен технологиялар бойынша білім беретін, статистика кафедраларынан; математика және физика факультеттерінен немесе баламалылығы жоғары білім беру кеңесі қабылдаған жатақханадан (Осы бөлімде аталған кафедраның түлектері келісім-шарт бойынша ай сайынғы жалпы жалақының екі еселенген мөлшері төленетін лауазымдарға өтініш бере алады).
г) бағдарламалық қамтамасыз ету, бағдарламалық қамтамасыз етуді жобалау және әзірлеу, осы процесті басқару немесе кең ауқымды желілік жүйелерді орнату және басқару саласында кемінде 3 жыл кәсіби тәжірибесі болуы керек, жалақының екі еселенген шегінен аспайтындар үшін кемінде 5 жыл, кемінде 8 жыл. жалақының шекті мөлшерінің үш еселенген мөлшерінен аспайтындар үшін жыл, ал басқалары үшін кемінде 657 жыл (Кәсіби жұмыс тәжірибесін анықтау кезінде; АТ персоналы ретінде, № 4 Заңға сәйкес тұрақты қызметкер ретінде немесе (В) тармақшасына сәйкес келісімшарт бойынша қызмет көрсету). ) сол Заңның 399-бабының немесе № XNUMX Заңның XNUMX жылғы XNUMX-бабының XNUMX-тармағында көзделген тәртіппен және жеке сектордағы әлеуметтік қамсыздандыру мекемелеріне жарна төлеу арқылы информатика қызметкері мәртебесінде. құжатталған қызмет мерзімі есепке алынады.)
e) компьютердің перифериялық құрылғыларының аппараттық құралдары және орнатылған желіні басқару қауіпсіздігі туралы білімі болған жағдайда, олардың кем дегенде екі қолданыстағы бағдарламалау тілін білетінін құжаттау;
е) ер кандидаттар үшін, егер ол өтініш берген күні мерзімді әскери қызмет өткеру жасына жетпесе немесе әскери қызмет өткеру жасына толған болса, ол мерзімді әскери қызмет өткерсе немесе әскери қызметтен босатылса;
ӨТІНІШ ЖӘНЕ КҮНІ
а) Үміткерлер өз өтініштерін электронды түрде 05.09.2022 және 20.09.2022 аралығында сағат 23:59:59-ға дейін e-Қорғаныс өнеркәсібі президенттік-мансап шлюзінде, «электрондық үкімет» құпия сөзі арқылы, alimkariyerkapisi.cbiko веб-сайты арқылы жібереді.
б) Өтініштер электронды түрде қабылданатындықтан, пошта арқылы немесе жеке келген өтініштер қабылданбайды.
в) Өтініштер аяқталғаннан кейін үміткердің өтініші туралы ақпарат қандай да бір себептермен өзгертілмейді.
d) Үміткерлер көрсетілген лауазымдардың ең көбі екі (2) лауазымына өтініш бере алады.
Бірінші болып пікір айтыңыз