TCDD қайта құрылымдау туралы ақпарат жиналысын бағалау: № 6461 Түрік темір жолдарын ырықтандыру туралы заңға сәйкес, TCDD осы уақытқа дейін жасалған жұмыстар туралы ақпараттандыру үшін мекемеде ұйымдастырылған кәсіподақтар мен бірлестіктерге қоңырау шалды. мекемеде ұйымдастырылған кәсіподақтар мен қауымдастықтардың қатысуымен мекемені қайта құрылымдау, TCDD Бас дирекциясының мәжіліс залында 05.02.2014 Жиналыс .XNUMX ж.
Кездесуге BTS атынан төрағасы Назым КАРАКУРТ, Бас хатшы Хасан БЕКТАШ және Бас TİS және Адам құқықтары жөніндегі хатшысы Кошкун ЧЕТИНКАЯ қатысты.
Брифингті TCDD бас директорының орынбасары Адем КАЙЫШ төрағалығымен делегация жүргізді.
Бас директордың орынбасары Адем Кайыштың төрағалығымен өткен жиналыста қолданыстағы жобаға баға бере отырып, ол басқармаға мүмкіндігінше тезірек стратегиялық және іс-қимыл жоспарлары бар екенін, олар осы іс-шаралар жоспары бойынша жұмысты жалғастыратынын және олар ұйымдық диаграмманы толтырды, TCDD TAŞIMACILIK A.Ş. Олар МАСТЕР КЕЛІСІМ (НЕГІЗГІ КЕЛІСІМ) және TCDD кәсіпорнының НЕГІЗГІ МӘРТЕБЕСІ жобалары бар екенін және жобалармен жұмысты жалғастырып жатқанын айтты.
Кездесуде мынадай ақпарат айтылды.
– TCDD TCDD инфрақұрылымды басқару және TCDD Taşımacılık A.Ş. болып бөлінетін күні 2014 жылдың желтоқсан айында жүзеге асырылады деп жоспарлануда.
– TCDD инфрақұрылымын ұйымдастыру схемасында Бас дирекцияның 15 департаменті болады, ал провинциялық ұйым қолданыстағы 8 аймақтық дирекцияның үстінен құрылымдалады,
– TCDD-де инфрақұрылымға техникалық қызмет көрсету, құрылыс, желіні басқару және басқару қызметтері дирекциясы болады,
– TCDD Taşımacılık A.Ş. Бас дирекциясында 9 департамент болады және провинциялық ұйым Аймақтық дирекция емес, қызмет көрсету дирекциясы арқылы жүзеге асырылады,
– Ыстамбұл, Анкара, Измир, Адана және Сивас қызмет дирекцияларына қарасты бөлімшелер мен басшылар құрылады,
– Малатия мен Афьонда қызмет көрсету дирекциялары болмайды және техникалық қызмет көрсету және жөндеу жұмыстары белгілі орталықтарда жиналады,
– Қолданыстағы пәтерлердің кейбіреулері біріктіріледі, кейбіреулері жойылады, ал тартым, жүк, жолаушы пәтерлері Taşımacılık A.Ş. құрылымында болады.
– Олар кадр мәселесі бойынша зерттеу жүргізбеген
мәлімдеді.
Кадрдың болашағына алаңдайтынымызды білдіре отырып, жеке құрамның еркіне қарсы қандай да бір шара қолданыла ма деген сауалдарға алдымен бұл мәселемен айналыспағандарын, бірақ ешкімнің басына ешнәрсе болмайтынын жеткізді. Дегенмен, Taşımacılık A.Ş ұйымдық құрылымы бес провинцияда құрылған Қызмет көрсету дирекцияларына негізделетінін ескере отырып, осы провинциялардан басқа басқа аймақтық дирекцияларда жұмыс істейтін лауазым және басқа қызметкерлер туралы нақты жауап берілмеді. Көптеген қызметкерлердің жұмыс орны жарамсыз болып қалатындықтан немесе техникалық қызмет көрсету және жөндеу жұмыстарын орталықтарға біріктіру арқылы жабылатындықтан, мұнда жұмыс істейтін персоналдың орнындағы өзгерістер жауапсыз қалды.
Сондай-ақ, қоғамдық мүддесі жойылған мекемеміздің пайданы көздеп жұмыс істейтінін ескерсек, штаттан тыс штаттан артық қызметкерлердің тағдыры қандай болмақ деген сауалдарымыз басқармалар тарапынан белгіленеді. құрылатын директорларға шынайы өрнек емес, тілек түрінде жауап беріліп, «ешкімге зиян тигізбейді» деген ұраннан аспады.
Тұсаукесерді бізге беру туралы өтінішіміз, керісінше, алаңдап, қобалжып, жоба екенін айтып, директорлар кеңесі қол қойғаннан кейін қазір бере алмайтындарын айтты. Біздің тұсаукесердегі өтінішіміздің мақсаты ұсыныс жасау екенін және басшылық қол қоятын шешімге ұсыныс жасай алмайтынымызды айттық.
Бірінші болып пікір айтыңыз