Жұмыс туралы хабарландыру: TCDD заңгерін жалдау туралы хабарландыру

TCDD заңгерді жалдау туралы хабарландыру
TCDD Бас басқармасынан:

ЗАҢГЕРТТІК ҚАБЫЛДАУ ЕМТИХАН ТУРАЛЫ ХАБАРЛАНДЫРУ

Өтінім беру күні: 10 – 10

Емтихан күні: 18ж

Біздің кәсіпорында жұмысқа орналасу үшін Түркия Республикасы Мемлекеттік темір жол әкімшілігінің Құқықтық кеңес беру және адвокатура Бас басқармасы, бірінші рет тағайындау емтихандары туралы жалпы ереженің 18-бабының қосымшасы негізінде күшіне енген. Министрлер Кеңесінің 3 жылғы және № 2002/2002 шешімімен күшіне енеді. Емтихан және тағайындау туралы ереженің ережелеріне сәйкес адвокат бос (3975) заңгерге тағайындалатын емтихан арқылы қабылданады. позициялар.

Қабылдау емтиханы Анкарада (Кадрлар бөлімі) 18 жылы ауызша әдіспен өтеді. Ауызша емтихан сағат 11-да басталып, сол күні аяқталмаса, емтихан келесі күндері жалғасады. Ауызша емтихан тапсыруға құқығы бар үміткерлер біздің кәсіпорынның веб-сайтында (http://www.tcdd.gov.tr) және хабарландыру тақтасында жарияланады. Үміткерлер кіріс құжатына одан әрі емтихан тапсырылмайды.

I – ЕМТИХАНҒА Өтінімге қойылатын талаптар

а) № 657 «Мемлекеттік қызметшілер туралы» Заңның 48-бабында көрсетілген жалпы шарттарды орындау;

б) 05.07.2014 жылы өткізілген 2014 жылғы KPSSP3 мемлекеттік персоналды іріктеу емтиханынан кемінде 75 балл алу,

в) заң факультеттерін немесе баламасы Жоғары білім кеңесі қабылдаған шетелдегі жоғары оқу орындарын бітіру;

ç) Өтініш беру күнінің соңғы күнінде адвокаттық лицензияның болуы.

d) Біздің кәсіпорынның денсаулық сақтау және психотехникалық директивасында көрсетілген денсаулық жағдайына сәйкес келу. (Денсаулық және психотехникалық директива біздің веб-сайттың заңнама бөлімінде орналасқан.)

e) Өткiзiлетiн емтихан нәтижесiнде тағайындалуға құқығы бар кандидаттар кемiнде 5 жыл орнын ауыстыруды талап етпейдi. Бұл мәлімдеме қабылданады.

II – ӨТІНІШ ҮШІН ҚАЖЕТТІ ҚҰЖАТТАР:

а) Адам ресурстары бөлімінен немесе біздің кәсіпорынның веб-сайтынан алынатын емтиханға өтініш формасы

б) дипломның немесе оқу орнын бітіру туралы куәліктің расталған көшірмесі (шетелде оқуын аяқтағандар үшін дипломның баламалылығы туралы куәліктің расталған көшірмесі);

в) төлқұжат өлшеміндегі үш фотосурет,

ç) KPSS нәтиже құжатын компьютерден басып шығару,

г) өмірбаян,

д) Адвокат лицензиясының расталған көшірмесі.

Жоғарыда аталған құжаттар адам ресурстары бөліміне өтініш беру мерзімінің жұмыс күнінің соңына дейін тапсырылуы тиіс. Бұл құжаттарды кандидаттың орналасқан жеріндегі мемлекеттік мекемелер немесе түпнұсқалары ұсынылған жағдайда TCDD ұйымы бекіте алады.

III – ӨТІНІШ, ОРН, БАҒАЛАУ ЖӘНЕ ЕМТИХАН ТАҚЫРЫПТАРЫ:

Әрбір үміткер тағайындалатын жұмыс орындарының біреуіне ғана өтініш бере алады.

Өтінімдерді қабылдау осы хабарландыру жарияланған күннен бастап 24 ж. жұмыс күнінің соңында аяқталады. Емтиханға қатысу үшін үміткерлер Емтиханға өтініш формасын электронды түрде толтырып, жоғарыда аталған құжаттармен бірге нысанның басып шығарылған нұсқасына қол қойып, TCDD Бас дирекциясының Адам ресурстары бөліміне, Анафарталар Махаллесі Иподромы №10 көшесіне өтініш беруі керек. Altındağ/ANKARA жеке немесе пошта арқылы. Поштаның кешігуі және хабарландыруда көрсетілген мерзімде жасалмаған өтініштер қарастырылмайды.

Өтінімге қойылатын талаптарға сай келетін үміткерлер арасынан әрбір жұмыс орны үшін тағайындалатын лауазымдар санының бес есе көп, жасалған бұйрыққа сәйкес, ең жоғары KPSSP3 баллынан бастап емтиханға шақырылады. KPSSP3 балл түрі бойынша соңғы үміткермен бірдей ұпай жинаған үміткерлер де қабылдау емтиханына шақырылады. Рейтингтегі үміткерлер TCDD веб-сайтында және хабарландыру тақтасында жарияланады.

1) Емтихан тақырыптары:

а) Конституциялық құқық

б) Азаматтық құқық

в) Міндеттемелер туралы заң

г) Коммерциялық құқық

г) Азаматтық іс жүргізу құқығы

e) Атқарушылық және банкроттық туралы заң

f) Әкімшілік құқық

g) Әкімшілік юрисдикция құқығы

ğ) Қылмыстық құқық

h) Қылмыстық іс жүргізу құқығы

i) Еңбек құқығы

2) Ауызша емтиханға үміткерлер:

a) емтихан тапсыратын пәндер бойынша білім деңгейі,

б) тақырыпты түсіну және жинақтау, билікті білдіру және дәлелдеу қабілеті,

c) біліктілік, өкілдік қабілеті, мінез-құлқына және мамандыққа реакцияға,

ç) өзіне деген сенімділік, нанымдылық және нанымдылық;

г) жалпы қабілет және жалпы мәдениет;

д) Ғылыми-техникалық әзірлемелерге ашықтық

Олар аспектілерінен бөлек ұпай беру арқылы бағаланады. Үміткерлерді Емтихан комиссиясы 2-тармақтың «а» тармағы бойынша елу балдан және қалған тармақтарда жазылған белгілердің әрқайсысы үшін он балдан жоғары бағалайды, ал берілген ұпайлар хаттамада бөлек жазылады. Ауызша емтиханды сәтті тапсыру үшін комиссия төрағасы мен мүшелерінің бір жүз толық баллдан алған орташа арифметикалық баллы жетпіс кем болмауы керек. Емтихан ұпайларының орташа арифметикалық мәні тең болған жағдайда KPSSP3 баллы жоғары үміткер рейтингтің басында болады.

IV – ЕМТИХАН НӘТИЖЕСІ ЖӘНЕ ҚАРСЫЛЫҚ:

Ауызша емтиханда 100 баллдан 70 және одан жоғары балл жинаған үміткерлер; Ең жоғары балл жинаған кандидаттан бастап, тағайындалатын әрбір жұмыс орны бойынша лауазымдар санына тең негізгі үміткерлерден және олардың жартысы қосалқы кандидаттардың аты-жөнінен тұратын жеңімпаздар тізімі анықталады.

Сәтті өту тәртібімен құрылатын резервтік кандидаттар тізімі емтихан нәтижелері жарияланған күннен бастап алты ай ішінде жарамды. Осы кезеңде негізгі тізім бойынша адвокаттық қызметке тағайындалуға құқығы бар кандидаттар арасынан түрлі себептермен қызметін бастамайтындар немесе қандай да бір себептермен тағайындалған және жұмыстан кеткендер тағайындалады. табысты ретімен резервтік тізім.

Емтихан нәтижелері біздің Кәсіпорынның сайтында және хабарландыру тақтасында жарияланады. Сонымен қатар, емтиханды нақты жеңіп алған үміткерлерге және тағайындау тәртібінде тұрған қосалқы үміткерлерге жазбаша хабарлама жіберіледі.

Үміткерлер емтихан нәтижелері жарияланған күннен бастап он күн ішінде емтихан нәтижелеріне жазбаша түрде қарсылық білдіре алады. Қарсылықтарды Емтихан комиссиясы жеті жұмыс күнінен кешіктірмей бағалайды және қорытындылайды және тиісті тараптарға жазбаша түрде хабарлайды.

Қабылдау емтиханын тапсырғандар арасында өтірік мәлімдеме жасағаны немесе емтихан бланкісінде құжаттарды бергені анықталғандардың емтихан нәтижелері жарамсыз деп танылады және олардың тағайындалуы жүргізілмейді. Тіпті олардың тапсырмалары орындалған болса да, олар жойылады. Олар ешқандай құқықты талап ете алмайды. Аталған тұлғалардың үстінен ҚР Бас прокуратурасына қылмыстық іс қозғалды.

Қабылдау емтиханынан сүрінбей өткен және оларға жасалатын хабарламада көрсетілген мерзімде қажетті құжаттарды ұсынбағандар қызметке тағайындалмайды.

Хабарланады.

Бірінші болып пікір айтыңыз

пікір қалдыру

Сіздің электрондық пошта мекенжайы емес жарияланады.


*