Көлік және теміржол қызметкерлері кәсіподағының төрағасы Абдулла Пекер: «Ең төменгі жалақыны анықтау комиссиясы ең төменгі жалақыны анықтағанымен, қызметкерлер оны кем дегенде 30% өсімге сәйкес анықтауы керек, бұл жалдау ақысының, электр қуатының өсуін ескеруі керек. , су, табиғи газ, көлік, білім және одан да маңыздысы азық-түлік. . Басқаша айтқанда, егер біз оны осы жорықтарға сәйкес есептесек, ол 2.350 TL болуы керек.
Ең төменгі жалақыны анықтау комиссиясына Одақ ретінде ұсынысымыз ең төменгі жалақы алатын адамның осы жалақыны белгілеу кезінде үстел басында емес, үйіне барып қалай өмір сүріп жатқанын көру арқылы анықталуы керек.
Шамамен 7 миллион қызметкерге қатысты қазіргі 1.630 лиралық өсім тек азық-түлік шығындарына жеткілікті. Біз бұны елемеу мүмкін емес. Ең төменгі жалақы алатын қызметкерлердің барлығы дерлік қосымша жұмыстарды атқаруда.
Еліміздің мәдени құндылықтарын дүр сілкіндірген, әлеуметтік-экономикалық тепе-теңдікті бұзған босқындар көші-қонынан кейін олардың орнын басып қалған көшіп келушілерге берілетін жәрдемақы күндіз-түні жұмыс істейтін өз балаларымызға, ең төменгі жалақымен өмір сүру үшін күресетін адамдар. Ең төменгі жалақы алатын миллиондаған жұмысшылар кедейлік шегінде төленетінін ескерсек, бұл мәселені әлеуметтік тұрғыдан емес, ар-ождандық мәселе ретінде қарастырып, адамгершілікке сай еңбекақыны ұсыну керек». айтты.
ШЕШІМДІ КҮТЕТІН ҚЫЗМЕТТІК МӘСЕЛЕ
Көлік және теміржол қызметкерлері кәсіподағының төрағасы Абдулла Пекер сонымен қатар TCDD және оның еншілес компанияларында (TÜDEMSAŞ-TÜLOMSAŞ-TÜVASAŞ) қосалқы мердігерлер ретінде жұмыс істейтін мыңдаған адамдар кадр мәселесін әлі шешпегенін және олар Еңбек министрлігінен айналысады деп күтетінін атап өтті. мәселемен.
Бірінші болып пікір айтыңыз