ЖЭО ұйымдастырған жұмысқа орналастыру семинарларының екіншісі Ыстамбұлда «Мүгедектердің жұмысқа орналасу мәселелері және оларды шешу бойынша ұсыныстар» тақырыбымен өтті. ЖЭО-ның жазбаша мәлімдемесі келесідей: «ЖЭО төрағасы Кемал Кылычдароғлу жұмыспен қамту мәселелерін талқылау және нақты шешім ұсыныстарын әзірлеу үшін өткізгісі келген семинарлар сериясы жалғасуда. Әлеуметтік саясат жөніндегі вице-президент проф. Dr. Йүксел Ташкын мен кәсіподақтар, қолөнершілер және үкіметтік емес ұйымдар төрағасының орынбасары Вели Агбабаның ынтымақтастығымен барлығы 11 түрлі сектор мен салада өткізілуі жоспарланған семинарлардың біріншісі 16 күні Аданада өтеді. маусым айында «Ауыл шаруашылығындағы жұмыспен қамту мәселелері және оларды шешу ұсыныстары» атты тақырыпта өткізілді. Осы тұрғыда ЖЭО Ыстамбұлда мүгедектерді жұмысқа орналастыруда туындаған мәселелердің шешімдерін әзірлеу үшін екінші семинарын ұйымдастырды.
Kadıköy Муниципалитеттің ұйымдастыруымен өткен «Мүгедектерді жұмыспен қамту мәселелері және оларды шешу ұсыныстары» атты семинарға көптеген үкіметтік емес ұйымдардың өкілдері, жұмыс берушілер, сарапшылар, белсенділер, әкім орынбасарлары мен кеңес мүшелері, облыстық және аудандық ұйымдардың мүгедектер комиссиясының мүшелері бас қосты. Жиынға CHP Стамбул депутаты Махмут Танал, ЖЭО Кутахия депутаты Али Фазыл Касап және ТЭЦ Мугла депутаты Сүлейман Гиргин де қатысты. CHP Ыстамбұл провинциясы әкімшілігінің мүгедектер істері жөніндегі вице-президенті Севги Өздемирдің координациясымен өткен семинарда мүгедектерді жұмысқа орналастыруда туындаған мәселелер мен оларды шешу жолдары талқыланды.
Семинарда мемлекеттік және жеке сектордағы жұмыспен қамту мәселелері талқыланды.
Семинардың бірінші бөлімінде жасалған тұсаукесерлерде сөз алған Стамбул қалалық әкімшілігінің әлеуметтік қызметтер департаментіне қарасты Мүгедектер жөніндегі директоры Месут Халижы мүгедектерді жұмыспен қамту жобаларын қорытындылады және жұмыспен қамтуды арттыру бойынша ұсыныстар жасады. . Анкара облыстық мүгедектер ассамблеясының төрағасы Вейси Сайын өзінің егжей-тегжейлі баяндамасында мемлекеттік және жеке секторда орын алған мәселелердің көздерін қорытындылады және нақты шешім ұсыныстарымен бөлісті. Мемлекеттік және жеке сектордағы жұмыспен қамту деректеріне тоқталған Сайын мырза бұл көрсеткіштердің қажеттіліктерді қанағаттандырудан алыс екенін атап өтті. Ол мүгедек әйелдердің мемлекеттік сектордағы ерлердің төрттен бірінен аспайтындығына назар аударды. Түркия мүгедектер қауымдастығы вице-президенті доктор. Өзер Гүвенч, керісінше, мүгедектердің оқу және жұмыс процестерінде кездесетін проблемаларын білдірді және мүгедектіктің медициналық емес, әлеуметтік өлшемдеріне назар аударып, ортақ тұжырымдамалар мен тәсілдерге күмән келтірді.
Ташқын: Өркениетті қоғамның бір көрсеткіші – мүгедектерді жұмыспен қамту.
Семинарда сөз сөйлеген ЖЭО төрағасының әлеуметтік саясат жөніндегі орынбасары проф. Dr. Йүксел Ташкын: «Бүгінгі таңда қоғамдағы жұмысқа жарамды халық арасында жұмыспен қамту деңгейі шамамен 50 пайызды құраса, жұмыс істей алатын мүгедектерді жұмыспен қамту шамамен 22 пайызды құрайды. Өркениетті қоғамның екі негізгі көрсеткішінің бірі – мүгедектерді жұмыспен қамту. Тағы бір көрсеткіш – әйелдердің санына пропорционалды жұмыспен қамтылуы. ЖЭО ретінде біздің мақсатымыз - бұл жұмыспен қамту көрсеткішін арттыру», - деді ол. Мемлекеттік секторда қызметке тағайындалуын күтіп тұрған мүгедектердің мәселелеріне назар аударған Ташқын «Аздаған мүгедек жұмыс істегенімен, олардың құқықтары үкімет тарапынан бір игілік ретінде ұсынылуда. ЖЭО үкіметінде біз мемлекеттік сектордағы квоталарды толтырамыз және жеке сектордағы «жазалау және құтылу» түсінігінен шығуға мүмкіндік беретін саясатты жүзеге асырамыз. Таскин сонымен қатар мүгедектердің өз білімдері мен құрал-жабдықтарынан төмен жерлерде жұмысқа орналасуына тосқауыл болатындарын айтты.
Ышык: Мүмкіндігі шектеулі адамдардың жұмысқа орналасу талаптары қиял ретінде қарастырылады
Семинардың екінші бөлігінде әртүрлі салалар мен секторлардың қатысушылары жұмыспен қамту мәселелері бойынша баға берді. Семинарда сөз сөйлегендердің бірі Измир қалалық комиссиясының төрағасы Назик Ышык қысқаша түрде былай деді: Бүгінгі және болашақ үшін жаңа әлеуметтік саясаттар қажет. Жұмыссыздық деңгейінің өсуімен, әсіресе COVID-19 кезеңінде, әлеуметтік аз қамтылған топтар мен мүгедектердің жұмысқа орналасу талаптары қиял ретінде қарастырылады. Үкімет халықаралық конвенциялардың, әмбебап құндылықтар жүйесі мен құқықтарға негізделген көзқарастың орнына әлеуметтік саясат жүйесін «жәбірленуге» қоюға тырысады. Бұл қабылдауға болмайды. Нақты шешімдерді ұсыну үшін, әсіресе көптеген кемшіліктерді бастан кешіретіндер үшін жұмысқа қабілеттілік тізімдемесі жасалуы керек. Біз мүгедектерді жұмыспен қамту саясаты қажет деп айтамыз, бірақ мұны жалпы жұмыспен қамту саясатынан бөлек қарастыруға болмайды. Мүгедектерді елемейтін түсініктен бас тарту керек. Мүгедектерді жұмыспен қамту бюросы сияқты зерттеулер жүргізген тиімді деп есептеймін.
Өздемир: Семинар біздің жол картасы болады
Семинардың үйлестірушісі, CHP Ыстамбұл провинциясы әкімшілігі төрағасының мүгедектер істері жөніндегі орынбасары Севги Өздемир семинардың мазмұнына қатысты: «Жұмыссыздық және жұмыспен қамту проблемалары және оларды шешу жолдары талқыланған семинарда қатысушылар әртүрлі салалардағы мәселелерді талқылады. білім беру, көлік, қолжетімділік, кемсітушілік, моббинг, қамқорлық қызметтері бірге. «Кедергісіз өмір» іс-шараларымыз CHP Стамбул провинциясының төрағасы Канан Кафтанжыоглу ханымның жетекшілігімен 39 ауданда жалғасып жатқанда, семинарда айтылған ұсыныстар біз үшін жол картасын білдіреді. мүгедектер; Өздерінің және асырауындағы жандардың жеке табысымен қамтамасыз етілуі үшін олар көлік мәселесіне, мүгедектік квоталарына тап болмай, мүгедектік ставкасына сәйкес жұмысқа орналасқысы келеді. Олар бір-бірінен ажырамай, теңдік қағидасымен өмірлерін әлеуметтік-мәдени өмірде жалғастырғысы келеді». мәлімдемелерін пайдаланды.
Жұмыспен қамту шеберханаларында жасалған нақты ұсыныстар ЖЭО төрағасы Кемал Кылычдароғлуға баяндалады. CHP төрағасы Кылычдароғлу қыркүйек айында Измирде өтуі жоспарланған «Өндірісші Түркия үшін жұмыспен қамту конвенциясында» әртүрлі секторларға арналған жұмысқа орналастыру ұсыныстарын жұртшылықпен бөліседі деп күтілуде.
Бірінші болып пікір айтыңыз