Келісімшарт бойынша 70 қызметкерді жұмысқа алу үшін Мемлекеттік кеңестің төрағалығы

Мемлекеттік кеңестің төрағалығында қызмет ету; № 657 Мемлекеттік қызметшілер заңының 4/Б бабы, № 2575 Мемлекеттік Кеңес туралы Заңының 12 бабы, Келісімшарттық персоналды жұмысқа алу және Мемлекеттік Кадрлар Кеңесінің тағайындалуына қатысты принциптер Министрлер Кеңесімен күшіне енеді. 06 ж. және № 06/1978 Шешім Тасымалдау ережесінің ережелеріне сәйкес 7 (отыз) минуттық кеңсе қызметкері, 15754 (бес) техник (есептеу техникасы және құрылыс), 2020 (отыз) қосалқы персонал (қызметші, Даяшы, ыдыс жуушы және жүргізуші), 3 (бір) сот орындаушысы, 93 (төрт) бағдарламашы.

Жарнаманың егжей-тегжейлері үшін МЫНДА БАСЫҢЫЗ

ӨТІНІМДЕРДІҢ КҮНІ МЕН ПЛАНЫ

Өтінімдерді қабылдау сейсенбіде, 10/08/2021 басталады және жұма, 20/08/2021 аяқталады. Үміткерлер мансап шлюзі, alimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr ​​мекенжайы бойынша лауазымға өтініш бере алады.

Жеке, пошта, курьер немесе APS арқылы жасалған өтініштер қабылданбайды.

ЖАЛПЫ ШАРТТАР

1. № 657 Мемлекеттік қызметшілер туралы заңның 48-бабында көрсетілген жалпы шарттарды орындау.
2. Мемлекеттік кеңестің кадрларды тағайындау және ауыстыру туралы ережесінің 5-бабының бірінші тармағының «б» тармағына сәйкес «Мемлекеттік қызметке алғаш рет тағайындалатындар үшін мемлекеттік қызметке бірінші рет тағайындалғандар үшін Президент жариялаған емтихан өтетін жылдың соңғы күніне 1 жас. 35 жылдың соңғы күніне 31 жасқа толмауы керек. (12 жылы немесе одан кейін туғандар өтініш бере алады.)
3. 2020-KPSS бакалавриат және 2020-KPSS орта білім / қауымдастырылған дәреже нәтижелері бойынша бакалавр, бакалавриат түлектері үшін KPSSP3 бойынша кеңсе қызметкері, бағдарламашы, сот орындаушысы, техник (компьютер және құрылыс) үшін кемінде 93 балл, KPSSP94 үшін доценттік дәреже түлектері үшін KPSSP70, KPSSP60 орта білім беру түлектері, Көмекші персонал (Қызметші, Даяшы, Ыдыс жуушы және жүргізуші) бойынша кемінде XNUMX балл жинаған.
4. Қауіпсіздікті зерттеу және мұрағаттық зерттеулер нәтижесінде оң.

ЕСКЕРТПЕ: Өтініш құжаттарында жалған мәлімдеме жасағаны анықталғандардың емтихандары жарамсыз деп танылады және келісім-шартқа қол қойылмайды. Келісімшартқа қол қойылған күннің өзінде оның күші жойылып, аталған тұлғалардың үстінен Бас прокуратураға қылмыстық іс қозғалады.

Келісімшарт бойынша жұмыс істейтін персоналды жұмысқа орналастыру қағидаттарына сәйкес, келісім-шарт жасасқан қызметкерлердің келісім-шартын мекемелер қызмет көрсету шартының қағидаттарын бұзуына байланысты бұзған немесе келісім-шарт мерзімі ішінде келісім-шарт біржақты тәртіппен бұзылған жағдайда, бұл мүмкін емес. мемлекеттік мекемелер мен ұйымдарды, егер тоқтатылған күннен бастап бір жыл өтпесе, келісімшарт бойынша кадрлық лауазымдарға қайта қабылдауға.