Технологияның қуатын әлеуетке жеткізу мақсатында Өмір бойы білім беру бас басқармасы, Түркия Жұмыспен қамту агенттігінің бас басқармасы және Түркия Vodafone қорымен бірлесіп жүзеге асырылған «Цифрлық менің жұмысым» жобасында конкурстың қызуы жалғасуда. әйелдердің.
Технологияның қуатын әлеуетке жеткізу мақсатында Өмір бойы білім беру бас басқармасы, Түркия Жұмыспен қамту агенттігінің бас басқармасы және Түркия Vodafone қорымен бірлесіп жүзеге асырылған «Цифрлық менің жұмысым» жобасында конкурстың қызуы жалғасуда. әйелдердің. 18 жастан асқан әйелдердің цифрлық дағдыларын арттыруды көздейтін жобада «Цифрлық маркетинг» тренингін аяқтаған әйелдер арасында өткізілетін Әлеуметтік медиа науқаны байқауының финалына кері санақ басталды. 82 қазанда өтетін қазылар алқасының отырысында барлығы 1 өтінімнің ішінен шағын бизнестің әлеуметтік желідегі аккаунттарын басқарған 21 адамның жұмысы бағаланады. Бағалау нәтижесінде үздік 19 бәсекелеске өмірлік су капиталы беріледі.
Сабахаттин Дүлгер, өмір бойы білім берудің бас менеджері: «Өмір бойы білім берудің бас дирекциясы ретінде, елдің ең құнды табиғи ресурсы адам екенін ескере отырып; Біз мүмкіндіктері, жасы, білім деңгейі әртүрлі және өзін жетілдіргісі келетін барлық адамдарға білім беруді қолдауды жалғастырамыз. «Цифрлық менің жұмысым» жобасы – цифрлық саладағы әлеуметтік жағдайы төмен әйелдердің мүмкіндіктерін кеңейтуге бағытталған біздің алғашқы аралас оқытуымыз. Жобамен бірге цифрлық сауаттылық және цифрлық маркетинг бойынша тренингтер 13 провинцияда жалғасуда және жобаның ауқымы әйелдердің үлкен қызығушылығымен күннен-күнге артып келеді. Желтоқсан айында басталған тренингтерімізбен біз осы уақытқа дейін цифрлық салада шамамен 5 мың әйелді оқытудың қуанышын сезініп отырмыз. Жоба аясында біз әйелдерге тренинг өткізіп қана қоймай, әлеуметтік медиа науқаны байқауымен осы тренингтерді жүзеге асыруға мүмкіндік береміз. Тренинг тәжірибеге айналатын осы жарыста барлық тыңдаушыларымызға сәттілік тілейміз және өмір бойы білім алатын Түркия үшін жұмысымыздың жалғасатынын айтқымыз келеді.
Хасан Сүэл, Түркия Vodafone қорының президенті: «Vodafone Түркия қоры ретінде біз әрбір ісіміз бір мақсатқа қызмет етуі керек деп есептейміз. Біз «Цифрлық менің жұмысым» жобасын мақсатқа бағытталған көзқарасымыз негізінде әзірледік. Қоғамды цифрландыруға да үлес қосатын, әйелдердің дамуына қолдау көрсететін жобаны жүзеге асырдық. Осы жоба арқылы біз технологияның күшін пайдалана отырып, әйелдерді кәсіпке айналдыра отырып, цифрлық қоғам мақсатына бір қадам жақындаймыз. «Менің цифрлық жұмысым» жобасымен біз әртүрлі оқыту бағдарламалары арқылы әйелдердің цифрландыру әлеуетін ашуды жалғастырамыз. Біз жоба аясында 40 сағаттық «Цифрлық маркетинг» тренингін аяқтаған стажер-әйелдер арасында әлеуметтік медиа науқаны байқауын ұйымдастырдық. Біздің байқауға барлығы 82 өтінім түсті. Алдын ала іріктеу нәтижесінде 21 адам байқауға жолдама алды. Бұл сайыскерлер 1 ай бойы өздері таңдаған шағын кәсіпорынның әлеуметтік желідегі аккаунттарын басқарды. Сайыскерлеріміздің бұл жұмыстары 19 қазанда өтетін қазылар алқасының отырысында бағаланып, жеңімпаздар анықталады. Біз үздік 3 бәсекелесімізді өмірлік капиталмен қамтамасыз етеміз. Финалистерге сәттілік тілейміз. Vodafone Түркия қоры ретінде біз сандық технологиялар ұсынатын мүмкіндіктермен әйелдердің өмірін жеңілдетуді жалғастырамыз» деді.
13 провинцияда шамамен 12 мың әйелге қол жеткізіледі
«Цифрлық менің жұмысым» жобасы аясында стажер әйелдерге 24 сағаттық «Цифрлық сауаттылық» және 40 сағаттық «Цифрлық маркетинг» тренингтері ұсынылады. Ыстамбұл, Анкара, Измир, Бурса, Анталия, Самсун, Мардин, Афьонкарахисар, Элазиг, Сивас, Агры, Кастамону және Газиантеп қалаларында өткізілген тренингтерді осы провинциялардағы Халық білім беру орталықтарында жұмыс істейтін 140 жаттықтырушы береді. Жоба аясында тренингтердің бір бөлігі аудиторияда бетпе-бет тренингтер түрінде өтеді, ал кейбіреулері Өмір бойы білім беру бас басқармасының қашықтан білім беру платформасында қаралған бейнероликтер түрінде өтеді. . Жобамен 13 провинцияда шамамен 12 мың әйелге қол жеткізу көзделуде.
Цифрлық кәсіптік оқыту қарастырылған
«Цифрлық менің жұмысым» жобасы аясында өткізілетін «Цифрлық маркетинг» тренингтерімен әйелдерге цифрлық дағдыларды беру және цифрлық кәсіптік оқыту арқылы жұмыс күшіне қатысуға мүмкіндік беру көзделген. Оқыту пәндеріне маркетингке кіріспе және цифрлық маркетинг негіздері, әлеуметтік медиа менеджменті, визуалды өндіріс және менеджмент, мобильді маркетинг, цифрлық маркетингтегі ағымдағы стратегиялар, электрондық пошта маркетингі, қоғаммен байланыс және цифрлық беделді басқарудағы негізгі тәсілдер, құқықтық реттеулер, электронды Коммерция, іздеу жүйесінің маркетингі, әлеуметтік медианы басқару. Түркия Жұмыспен қамту агенттігінің бас басқармасы жұмыс және мансап бойынша кеңес беру бағдарламасы бойынша Job Club арқылы «Цифрлық маркетинг» тренингтерін де қолдайды.
Бірінші болып пікір айтыңыз