Ұлттық білім министрі Махмут Өзер Түркия Ұлы Ұлттық Мәжілісі Бас Ассамблеясында қабылданған мемлекеттік кәсіптік тағылымдамадан өтуді қамтитын ережемен кәсіптік білім беруде жаңа дәуір басталатынын айтты және «Мен оны таба алмаймын. Мен іздейтін қызметкер» еңбек нарығында. Ол ешқандай ақтау жоқ екенін айтты.
Ұлттық білім министрі Махмут Өзер Түркия Ұлы Ұлттық Мәжілісі жалпы жиналысында қабылданған «Кейбір заңдарға өзгертулер енгізу туралы» заң жобасына баға берді.
Кәсіптік білім беру орталықтарының студенттердің аптасына бір рет мектепте және басқа күндері кәсіпорында нақты ортада кәсіптік білім алатын білім түрі екенін айтқан Өзер кәсіптік білім беру орталықтарының Түркиядағы Германиядағы табиғи кәсіптік білімнің баламасы екенін айтты.
Өзер кәсіптік білім беру орталықтарындағы жұмыспен қамту деңгейінің өте жоғары, 88 пайыз екеніне назар аударып, кәсіптік білім беру орталықтарының әлеуетін арттырғылары келетіндерін білдірді.
Бұл үшін № 3308 кәсіптік білім туралы заңда екі маңызды өзгеріс жасалғанын түсіндірген Өзер жұмыс берушілерге де, кәсіптік білім беру орталықтарына баратын студенттерге де артықшылықтар беретін реттеуге қатысты жақсартуға қадам жасағандарын атап өтті.
«Нормалар студенттердің кәсіби дағдыларын дамытуға ықпал етеді»
Осы екі ереженің Түркия Ұлы Ұлттық Мәжілісінде қабылданғанын еске салған Өзер: «Өздеріңіз білетіндей, 3 жылдық білім берудің соңында табысты болғандар кәсіптік білім беру орталықтарын саяхатшы, ал жоғары оқу орындарында табысты болғандар бітіреді. төрт жылдың аяғында магистратурада оқиды, ал бұл студенттер төрт жылдық оқу кезінде ай сайын бітіреді, оларға ең төменгі жалақының үштен бір бөлігі төленеді. 3 курсты аяқтаған кезде саяхатшы болған студенттерге ең төменгі жалақының үштен бір бөлігі төленді. Бұл жағдай жақсартылды. Яғни, енді саяхатшыларға ең төменгі жалақының үштен бірі емес, жартысы төленетін болады. Бұл студенттерді кәсіптік оқыту орталықтарына бағыттау үшін өте маңызды ынталандыру жасайды».
Бұл ереженің жұмыс берушілерге де қатысы бар екеніне назар аударған Өзер: «Жұмыс беруші ай сайын кәсіптік оқу орталығына келген студенттердің алатын ең төменгі жалақысының үштен бірін төледі. Егер жұмысшылардың саны 20-дан аз болса, мемлекет жұмыс берушіге үштен бір бөлігінің үштен екісін қайтарып отырды». білімімен бөлісті.
Мемлекеттің осы жаңа ережемен жұмыс берушіге қаржылық ауыртпалық түсіретінін білдірген Өзер жұмыс берушіде тек 4 жыл бойы шебер жаттықтырушылар болатынын және студенттердің кәсіби дағдыларын дамытуға үлкен үлес қосатынын атап өтті. кәсіптік оқыту орталықтары білім берудің тартымды түрі болады.
Жұмыс берушінің студентті бітірген кезде жұмысқа орналастырғысы келетінін атап өткен Өзер «Кәсіптік оқу орталықтарында жұмысқа орналасу деңгейі өте жоғары, шамамен 88 пайыз, бұл көрсеткіш одан да артады. Кәсіптік оқыту орталықтары – шамамен 160 мың оқушы білім алатын білім беру түрі». сөз тіркесін қолданды.
Мұндағы ең үлкен артықшылықтың орта білімі бар кез келген адамның кәсіптік оқу орталығында білім ала алатынын, сондықтан жас шектеуі жоқ екенін айтқан Өзер: «Біз кәсіптік білім беру орталықтарын ең маңызды құрал ретінде пайдаланғымыз келеді. Түркиядағы жастар арасындағы жұмыссыздық деңгейі». өз бағасын берді.
«Жастар қаржылық артықшылықтарға ие болады»
Ұлттық білім министрі Өзер президент Режеп Тайып Ердоғанның Экономикалық реформалар пакетіндегі жұмыспен қамтуды жақсартуға қатысты № 3308 кәсіптік білім заңындағы реттеуге тоқталғанын және былай деп жалғастырды: «Сондықтан бұл екі ереже жүзеге асырылды. Расында да кәсіптік білім беруде жаңа дәуір басталады. Еңбек нарығында «Іздеген қызметкерімді таба алмай жүрмін». сылтау жойылады. Өйткені кәсіптік оқуда іздестірілетін кадрларды оқытуға қатысты жұмыс берушінің алдында қаржылық міндеттеме болмайды. Сонымен қатар, жастарымыз кәсіптік оқыту орталығына бару үшін қаржылық жеңілдіктерге де ие болады. Оларға оқуын жалғастыру кезінде ең төменгі жалақының жартысы төленеді.
Қолданыстағы № 3308 кәсіптік білім туралы заңда қосымша норма бар. Бұл жаңа ережеге дейін де күшінде болды. Біздің студенттер де өндірістегі жазатайым оқиғалар мен кәсіптік аурулардан сақтандырылған. Министрлік ретінде қазірден бастап қалағанымыз – жергілікті кәсіптік оқыту орталығын құру және осы сала белсенді жұмыс істейтін бизнесте кадрлар мен адам ресурстарына деген қажеттілікті қазірден бастап оқыту».
Бірінші болып пікір айтыңыз