Жағалау қауіпсіздігінің бас басқармасы 8 жұмысшыны жұмысқа алады

Жағалау қауіпсіздігі бас басқармасы тұрақты жұмысшыларды қабылдайды
Жағалау қауіпсіздігі бас басқармасы тұрақты жұмысшыларды қабылдайды

Жағалаудағы қауіпсіздік бас басқармасы 8 адамнан тұратын тұрақты жұмысшыны қабылдау туралы хабарландыру. Өтінім беру мерзімі 13 жылдың 2022 наурызы

Хабарландыруларға өтініштер Түркияның Жұмыспен қамту агенттігі арқылы жасалады. Хабарландырулар Түркия Жұмыспен қамту агенттігінің esube.iskur.gov.tr/Istihdam/AcikIsIlanAra.aspx интернет мекенжайында жарияланады.

Жарнаманың егжей-тегжейлері үшін МЫНДА БАСЫҢЫЗ

БІЛІКТІЛІКТЕР МЕН ТАЛАПТАР

• Түрік азаматы болу,

• Азаматтық құқықтарды пайдалануға лицензияның болуы;

• Түрік Қылмыстық кодексінің 26 ж. және 9 санды 2004-бабында көрсетілген мерзімдер өтсе де; қасақана жасалған қылмыс немесе мемлекет қауіпсіздігіне қарсы қылмыстар, конституциялық құрылысқа және оның жұмыс істеуіне қарсы қылмыстар, мемлекет қорғанысына қарсы қылмыстар, мемлекеттік құпияға қарсы қылмыстар және тыңшылық, жымқыру, қорқытып алу, пара алу, ұрлық, алаяқтық Жалған құжат жасау, сенімді теріс пайдалану, жалған банкроттық, сауда-саттықты бұрмалау, орындауды бұрмалау, қылмыс пен контрабандадан туындайтын мүліктің құнын жылыстату үшін сотталмау;

• Кем дегенде жарамды қашықтықтағы бірінші офицерлік біліктілігі бар.

• Бірінші офицер немесе жоғары біліктілік ретінде кемінде бір жыл әскери-теңіз қызмет өтілі болуы

• Ұйым өткізетін әңгімелесу емтиханына дейін тапсыру; Ағылшын тілін білу үшін ÖSYM жүргізетін Шетел тілін меңгеру емтиханынан (YDS) кемінде 60 ұпай алу немесе ÖSYM қабылдаған шет тілінен құжатты алу немесе GASM ұйымдастырған теңіз ағылшын тілі емтиханынан кемінде 75 балл алу, немесе ұшқыштың біліктілігімен Кез келген ұшқыш ұйымында ұшқыш болып жұмыс істеу.

• Кез келген әлеуметтік қамсыздандыру мекемесінен зейнеткерлікке шықпау.

• Осы тұрғыда жұмысқа қабылданатын үміткер Теңіз қозғалысы операторы кандидаты ретінде басталады.

• Теңіз қозғалысы операторы кандидаттары ретінде тағайындалатын персоналдың арасында, бақылаудағы Кеме қозғалысына қызмет көрсету жүйелерін құру және пайдалану туралы ережеге сәйкес Әкімшілік белгілейтін жұмыс орнында оқытуды сәтті аяқтамағандар. олар тағайындалатын қызмет аймағындағы кеме қозғалысына қызмет көрсету органының қызметі № 4857 Еңбек туралы заңға сәйкес тоқтатылады.

• Өтініш берушілер арасында емтихан нәтижесінде (жазбаша немесе ауызша әдістердің біреуін немесе екеуін де пайдалана отырып) жұмысқа орналасуға құқығы бар үміткерлер жалақыға, өтемақыға, сыйлықақыларға қатысты тәжірибелерді қабылдаған болып саналады. , үстеме жұмыс уақыты, қызмет орны және тиісті заңнамада қолданылатын ұқсас еңбек жағдайлары. Әйтпесе, үміткерлер 3 айлық сынақ мерзімі ішінде қызмет көрсету келісімшартын бұзуға құқылы.

• Өтініш берушілер арасында жұмысқа орналасуға құқығы бар үміткерлер, егер олар туралы қауіпсіздік тергеуі мен мұрағаттық зерттеулер оң болса, жұмысқа қабылданады.

• Осы салада жұмысқа орналасуға құқығы бар үміткерлер Мерсінде жұмысқа орналастырылады.

• Сатып алу үдерісіне қатысты барлық хабарландырулар; Ұйымның веб-парағы хабарландырулар бөлімінде жасалады және мекенжайларға басқа хабарламалар жіберілмейді.

• Бұл тұрғыда жұмысқа кірісуге үміткер Ұйым белгілеген жерде жұмыс істеуге келісімін берген болып есептеледі.

• Үміткерлер өз өтініштерінде ұсынатын құжаттарының дұрыстығына жауап береді. Жалған мәлімдеме жасағаны анықталған тұлғалардың өтініштері/емтихандары жарамсыз деп танылады және оларды тағайындау жүргізілмейді. Тіпті олардың тапсырмалары орындалған болса да, олар жойылады. Түрік Қылмыстық кодексінің тиісті ережелерін қолдану үшін ешқандай құқықтар талап етілмейді және ұйымның құқықтары сақталады.

Бірінші болып пікір айтыңыз

пікір қалдыру

Сіздің электрондық пошта мекенжайы емес жарияланады.


*