Анкара қалалық әкімшілігі BLD 4.0 цифрлық түрлендіру қосымшаларымен атын шығаруды жалғастыруда. Ansera TechBridge академиясы метаверсті білім беруден ойын дамытуға, криптологиядан роботтық кодтауға дейін 22 түрлі жоғары деңгейлі тренингтер ұсынады, ал Дикмендегі Анкара Технологиялық көпірі өзінің бірлескен жұмыс орындарымен, ішкі және сыртқы кеңселерімен жас кәсіпкерлерге қолдау көрсетеді.
Қызмет көрсету тәсілінде цифрлық трансформацияны бастаған Анкара қалалық әкімшілігі елордадағы жас кәсіпкерлерді жұмыспен қамтуға және қолдауға үлес қосу әрекеттерін жеделдете түсті.
Анкара қалалық муниципалитетінің мэрі Мансур Яваш «Біз дәуірге ілескен және жастарға кеңістік ашқан астананың мұрасын қалдырамыз» деп жариялаған кезде, ол өзінің технологиялық орталықтарымен Елордадағы студенттер мен жас кәсіпкерлерді қолдайды. , ал BLD 4.0 цифрлық түрлендіру қолданбаларымен танымал.
Ansera TechBridge академиясы метаверсті білім беруден ойын дамытуға, криптологиядан роботтық кодтауға дейін 22 түрлі жоғары деңгейлі тренингтер ұсынады, ал Дикмендегі Анкара Технологиялық көпірі жас кәсіпкерлерді бірлескен кеңістіктерімен, ішкі және сыртқы кеңселерімен қарсы алады.
ОЛ АҚПАРАТТЫҚ ЖӘНЕ ТЕХНОЛОГИЯ СЕКТОРЫНДА ЖАСТАРҒА ЖҰМЫС ОРЫНДАУ МҮМКІНДІКТЕРІН БЕРЕДІ.
Ақпараттық-технологиялық секторды дамыту және жұмыспен қамтуға үлес қосу үшін елордада жүзеге асырылған «Академия Анкара» жобасы аясында Ансера TechBridge академиясында 22 түрлі жоғары деңгейлі салада оқуын бәсеңдетпей жалғастыруда.
Метаверс, ойын әзірлеу, криптология, роботтық кодтау және кино техникасы салаларында 200-ден тұратын топтарда тегін берілетін теориялық және тәжірибелік сабақтарға информатика мен технологияға қызығатын барлығы XNUMX жас қатысты.
Әр жұмыс күні сағат 09.30-17.30 аралығында өтетін және міндетті болып табылатын озық технология бойынша тренингтерден кейін 2-3 жыл ішінде 100 мыңнан астам жасты цифрлық индустрия нарығына шығару көзделуде.
«Academy Ankara» тренингтеріне қатысқысы келетін технология әуесқойлары процесті бақылап, «akademi.ankara.bel.tr» веб-сайтында өтініш бере алады.
Тренер Ирем Гөкче Кочакая барлық мамандықтардан тыңдаушылар бар екенін атап: «Біз күткеннен әлдеқайда жоғары сұраныс алдық. Біз қазір төртінші топты дайындап жатырмыз және өте жақсы жауаптар алып жатырмыз. Бізде инженерден француз мұғалімдеріне дейін әртүрлі мамандықтағы студенттер бар. Олар бұл тренингтерге өте риза... Олар осы салаға үйреніп, осы жерден алға жылжуды қалайды» десе, тағы бір жаттықтырушы Берк Сави: «Біз оқыту үдерісін жүргіземіз. Бұл процесс тек ойында ғана емес. Олар өнеркәсіптік аймақтарда және әртүрлі секторларда модельдеу және дизайн туралы не істей алатынын біледі. Біздің аудитория да студенттердің әртүрлі қызығушылықтарын қанағаттандыратындықтан көбейіп келеді. Осы уақытқа дейін 200 адам бұл курстардың игілігін көрген. Осының жалғасында қатары арта түседі деп ойлаймыз», – деді.
ИНТЕРНЕТТЕ ҚОЛДАНБАЛАР
ABB, Bilkent University және Bilkent Cyberpark ынтымақтастығымен Dikmen Valley TechBridge технологиялық орталығы «Ankara Technology Bridge» деп аталатын инкубациялық орталыққа айналды.
Ортақ жұмыс алаңдары, ішкі және сыртқы кеңселері бар орталықпен; Кәсіпкерлікке қадам басуды жоспарлап отырған немесе енді ғана қадам басқан жеке кәсіпкерлер мен инкубациялық компаниялар коммерцияландыру деңгейіне жеткен білікті компанияларға айналып, ел экономикасына қажетті қолдау көрсету арқылы өз үлесін қосатын болады.
Компаниялар Технологиялық көпірде ойын технологияларына, ақылды урбанизмге және цифрлық мәдениет салаларына бет бұрғандықтан, мұнда өткізілетін іс-шараларды ұлғайту, салықтық жеңілдіктерді алып тастау, тренингтер мен тәлімгер-тәлімгер жұптары арқылы серпінді кәсіпкерлік экожүйесін құруға бағытталған. Компаниялар «portal.cyberpark.com.tr/Login/ApplicationUserSignUp» веб-сайты арқылы өтініш бере алады.
Анкара технологиялық көпірінде көрсетілетін қолдауды пайдаланған жас кәсіпкерлер Анкара қалалық әкімшілігіне келесі сөздермен алғыс айтты:
Джейкоб Бендели: «Мен мұнда бір апта бұрын жұмыс істей бастадым. Өте жақсы оқу процесі жалғасуда. Мен қызығушылықпен қосылдым, бірақ маған осындай таланттарды ашуға мүмкіндік берілді. Қазір біз кейіпкерлерді модельдеу бойынша сабақтар алып жатырмыз. Мұнда өте жылы атмосфера бар, содан кейін мен фрилансер ретінде жұмыс істей алатын желі құра бастадым».
Осман Мелих Чабик: «Біз 3Dmax модельдеуден мүсіндеуге, кейіпкерлерді ораудан олар туралы анимациялар жасауға дейін әртүрлі бағдарламаларды үйрендік. Қазір бізде ойын жобасы бар және біз осында жұмыс істеп жатырмыз. Біз қолданатын компьютерлер қазірдің өзінде заманауи. Егер біз оларды өзіміз сатып алуға тырысатын болсақ, оларды сатып алу үшін үлкен қаржылық күш қажет. Оған қоса, тамақпен қамтамасыз етіледі. Осы мүмкіндіктер үшін рахмет».
Жалын Ердаг: «Мен мұны үлкен жоба және бізге жол ашқан жоба деп білемін. Біз қалаған кезде аутсорсинг жасай алмайтын бағдарламаларды бір платформада оңай ұсына аламыз. Бір-біріміз туралы ақпарат алмасып, бір-бірімізге қолдау көрсетеміз. Бұл мағынада олар біз үлкен тиімділікті қамтамасыз ете алатын платформа құрды. Бұл өте қымбат бағдарламалар. Біз бір уақытта барлық бағдарламаларды ала алмаймыз және оның алуан түрлілігін көріп отырмыз. Біздің жаттықтырушылар бізге бағдарламалардың ең кішкентай бөлшектеріне дейін көрсетуге тырысады ».
Әлперен Ақбаба: «Мен Анкара университетінің тіл, тарих және география факультетінің студентімін, егер біз шетелден алған білімімізді осында алғымыз келсе, 200 мың доллар тұратын еді, бірақ біз мұнда тегін оқытамыз. Бізге осы оқу мүмкіндігін бергені үшін Президентіміз Мансурға және оның командасына алғыс айтқым келеді».
Элиф Акин: «Мен ойын индустриясында өзімді жетілдіргім келеді. Осы жерде достарыммен топ құрдық. Менде өте жақсы орта болды. Мен цифрлық әлемге жақынырақ сезінемін».
Бірінші болып пікір айтыңыз