EYT соңғы жаңалықтары... Зейнеткерлікке шығатындар үшін жасалатын ереже бүгін Ассамблея төрағалығына таныстырылды. EYT шарттары түсіндірілді және есептеу кестелері түсіндірілді. Министрлік дайындаған техникалық жұмыстардың нәтижесінде EYT жобасы заң жобасына айналды. Сонымен, жобада EYT тағылымдамасы тақырыбы бар ма? EYT жалақысы қалай есептеледі? Зейнеткерлікке шығу үшін сыйлық күні қандай болуы керек?
«Әлеуметтік сақтандыру және жалпы медициналық сақтандыру туралы» Заңға өзгерістер мен толықтырулар енгізу туралы заң жобасы және № 375 Заң күші бар Жарлық, оған сонымен қатар жұмысын Еңбек және халықты әлеуметтік қорғау министрлігі жүзеге асыратын зейнеткерлік жастағы адамдар туралы ереже кіреді. Қауіпсіздік Түркия Ұлы Ұлттық Мәжілісіне ұсынылды.
Ереже 2023 жылы 2 миллион 250 мың қызметкерге тікелей және жанама түрде шамамен 5 миллион қызметкерге әсер етеді. Түркия Ұлы Ұлттық Мәжілісіне ұсынылған заң жобасы төрт баптан тұрады. Ең алдымен, EYT-ге қатысты жасқа байланысты кедергі жойылады. Заң күшіне енген күннен бастап зейнеткерлікке шығу жасы мәселесі тарихта қалады. Қолданыстағы заңнамаға сәйкес 8 жылдың 1999 қыркүйегіне дейін, оның ішінде 9 жылдың 1999 қыркүйегіне дейін сақтандыру мерзімін ұзарта алатын кез келген қызметкер енді жасына қарамастан зейнетке шыға алады.
Әлеуметтік қамсыздандыруды қолдау сыйлықақысы еңбек өмірін қолдау және мұның рекордтық, өндірістің, экспорттың, экономиканың өсуін және жұмысшылардың, жұмыс берушілер мен жұмыс орындарының пайдасына нәтиже беруін қамтамасыз ету үшін енгізіледі. Егер әрбір қызметкер зейнетке шығуға лайық болса және зейнетке шыққаннан кейін он күн ішінде сол жұмыс орнында қайта жұмысқа кіріспесе, қазынашылық заң ұсынысы аясында шамамен 500 TL қолдау көрсетуге міндеттенеді. Осыған байланысты мемлекет 5 пайыздық қолдау үстемеақысын береді.
Қосалқы мердігер ретінде белгілі және тұрақты мәртебеге, жұмысшы мәртебесіне тұрақты жұмысшы мәртебесіне ауыстырылған қызметкерлерге қатысты, ережемен № 375 Заңының уақытша 23 және 24-баптарында реттеледі. Бұл ұсыныс арқылы қосалқы мердігерден жұмысшы персоналға дейін зейнетке шығуға жарамды қызметкерлер зейнетке шығуға немесе өз жұмыс орнында жұмыс істеу мүмкіндігіне ие болады. Осылайша, заң жобасы аясында жүздеген мың қызметкердің зейнеткерлікке шығуы міндетті түрде жойылады.
Ұсыныс осы аптада Жоспар-бюджет комитетінде талқыланады деп күтілуде.
Бірінші болып пікір айтыңыз