Аймақтық мағынада көптеген бастамаларымен атын шығарған Эгей жас іскер адамдары қауымдастығы өз жұмыстарының таңдауы мен жасалу тәсілімен жолды үнемі көтеріп, әсер ету аясын кеңейтіп, көптеген жаңа ынтымақтастықтарға бастамашы болды. жалпы жиналысын аяқтады. EGİADКезекті жалпы жиналыстағы 698 құрметті және белсенді/корпоративтік мүшенің 386-сы үшін ашылған жәшікке 193 мүше қатысты. Бір тізіммен өткен сайлауда қазіргі президент Альп Авни Елкенбичер 2023-2024 жылдар аралығында қайта сайланып, сенімін ақтады. 2021 жылы өткен жалпы жиналыста жалғыз үміткер болған Альп Авни Елкенбичер Эгей жас іскер адамдары қауымдастығы пандемиядан қалпына келтіру кезеңінде жүргізген қарқынды іс-әрекеттерімен танымал болды. Денизли жас бизнесмендер қауымдастығы-ДEGİADИзмир хаттамасының қатысуымен жалпы жиналысқа Газиантеп Жас Іскерлер қауымдастығы - GAGİAD, Балыкесир Жас Іскерлер қауымдастығы - BAGİAD сияқты бірлестіктердің басшылығы қатысты. Бас Ассамблеяның бұрынғы төрағалығы EGİAD Әзірге IZTO-ның Бас хатшысы және IZTO-ның Бас хатшысы ретіндегі міндетін жалғастыра отырып, проф. Dr. Мұстафа Танери; Илайда Сертер, Кадирджан Йөрүк, Халит Чим және Элиф Коч директорлар кеңесінің мүшелері болды. Барлығы 386 белсенді мүшесі бар бірлестікте; Алп Авни Елкенбичер 192 дауыс алды. Сайлауда 1 мүше бос дауыс берді.
EGEV президенті Мехмет Али Сусам, Консулдар одағының төрағасы Зелиха Топрак, GAGİAD басқарма төрағасы Джихан Кочер, GAGİAD басқарма мүшесі Метин Тепе, ANGİAD 14-ші мерзімді басқарма төрағасы Серхан Йылдыз, BAGİAD басқарма төрағасы Эмрах Билжанлы, Д.EGİAD Басқарма төрағасы Хакан Урхан және ESİAD төрағасы Сибел Зорлу сияқты үкіметтік емес ұйымдардың қатысуымен Измир бизнес әлемі асыға күткен Эгей жас кәсіпкерлері қауымдастығы.EGİADЖалпы жиналыстың қорытындысы жарияланды. Алп Авни Елкенбичер және өзі 17 пайыз жаңартқан командасы 50-ші мерзімде қауымдастықтың басқару, тексеру, кеңес кеңесі және құрмет кеңесі болып сайланды; сеніммен қайта сайланды. Жалпы жиналысқа қатысып, 386 мүшенің 192-нің дауысын алған Елкенбичермен бірге. EGİAD17 тоқсан басталды. 2025 жылдың қаңтарына дейін екі жыл қызмет ететін оның командасы қарқынды экономикалық күн тәртібін күтеді. Сайлауға жоғары белсенділікпен алғыс білдіру және мақсаттарын айту үшін мінберге шыққан Елкенбичер, мүшелері тарапынан берілген қолдау мен сенімге алғыс айтты. Бірлестік комиссиялары мен басшылығында бүгінге дейін әртүрлі мектеп мүшелерімен бір жүрек, бір ауыздан болғандарын айтқан Елкенбичер «Бұл мақтаныш сіздер үшін, директорлар кеңесіндегі достарым, комиссия президенттерім, біздің жобаларды басқаратын мүшелер, барлық зерттеулерге шын жүректен қатысуларымен өзгеріс жасайтын біздің әкімшілік қызметкерлеріміз. EGİAD оның отбасы. Осы сәтті кезең үшін Сіздің және баршаңызға құрметпен бас иемін. EGİAD«Мен оларды құттықтаймын», - деді ол.
Осы кезеңде «Тұрақтылық және динамизм» негізгі тақырыбы аясында 311 іс-шара ұйымдастырғандарын айтқан Елкенбичер сөзін былай деп жалғастырды: «Бұл саяхат бізге қадамдық түрлендіруді әкелді: цифрлық трансформация, жасыл трансформация және соңында әлеуметтік. трансформация».
МҮШЕЛЕРМЕН БЕРІЛГЕН EGİAD
Ең алдымен EGİADОсы екі жыл ішінде мен біздің барлық мүшелеріміз бір мақсатқа, ешқандай кемсітушілікке, алалаушылыққа жол бермей бас қосып, бір мақсатқа жұмылғанын талай рет көрдім. Саясат және мүмкін билік ойындары емес, EGİAD оның қолшатырында сөздің шын мағынасында еңбегі билік етті; өйткені іс жүзінде біздің бірлестік өте қарапайым теңдеуге негізделген: бизнеспен айналысқысы келетін және өз жұмысын ең жақсы жолмен жасауға тырысатын мүшелер. Біз осы адамдарды арамызда қолдап, ресурстарды бөліп, идеялар мен кеңестер беру арқылы 33 жыл бойы тұрақты жетістікке жеткен бірлестікпіз. Біз бұдан былай да солай боламыз және әртүрлі тақырыптарда бізді басқарғысы келетін және осы құзыреттілікке ие достарымызға жол ашамыз. Біздің критерийлеріміз; ең бай немесе ең жақсы компания болмау, EGİADең қажет және EGİADЕң еңбекқор болу. Мені қатты қуантқан екінші фактор – бізге қосылған 88 жаңа досымыз! Сан жағынан ғана емес, сапа жағынан да қауымдастықтың қызметінде рөл алудың жылдамдығы және олардың қадам басқан сәттен бастап құндылық қосыла бастауы... Дәл эпидемия кезеңі қиыншылық туғызғандай. біз үшін маңызды тәуекел, EGİADӨз бойында болған трансформация да соншалықты маңызды болды. Біздің мүшелер портфолиосының 30%-ға жуығы сандық түрде өзгерді; Біздің де орташа жасымыз төмендеді! Біз бақыттымыз, өйткені біз «Жас іскер адамдар» деген атымызға лайықпыз және өзімізді сәтті өзгертеміз».
Бір тізім болса да мүшелердің қолдауына мұқтаждықтарын білдірген Елкенбичер «Басқарма мүшелігіне үміткер достарыммен бірге сіздердің қолдауларыңызға бәрінен де мұқтажбыз. Тек менеджер немесе мүше емес, біздің комиссиялардың ең немесе ең тиімді қызметкері ретінде; Ең көп идеялар мен ақпаратты шығаратын, зерттейтін, мысалдар тауып, салыстырулар жасайтын және біздің бірлестіктің мақсатына сай нұсқаларды ұсынатын мүше ретінде; Адамдардың бір-бірімен кездесіп, сенім байланысын орнатуына шын жүректен ұмтылады; барлығын қамтитын және барлығын бір отбасы ретінде сезінетін мүше ретінде; Қабылданған идеялар мен іс-қимыл қадамдарын барынша қолдайтын адам ретінде; Сізден қолдау сұраймыз, EGİAD«Ол әрқайсыңызға қажет», - деді ол. Жаңа басшылық пен редакциялық алқа құрамында 10 әйел мүше болғаны да көңілге қонымды болды.
ЖАҢА МАҚСАТТАР
шұғыл әрекетті күту соңғы кезеңде басталды және EGİAD Елкенбичер, атақтар ретінде жалғастыруға бел буғандарын айтты Терминге арналған тақырыбымыз «біріктіру және өсу» болады. Біз ең нәтижелі ынтымақтастығымызды жүзеге асыратын Измир қалалық муниципалитетімен және Измир Сауда палатасымен, сондай-ақ аймағымыздағы палаталармен, кәсіподақтармен, қауымдастықтармен және еліміздегі көрнекті Жас Іскерлер қауымдастығымен жұмысты жалғастырамыз. EGİAD Melekleri ретінде біз ойлау орталығымызбен кәсіпкерлік және білім беру саласында бұдан да жылдам жұмыс істейтін боламыз. Біз тек жеке секторды ғана емес, сонымен қатар мемлекеттік мекемелерді де қолдау және олармен жұмыс істеу жолдарын іздестіретін боламыз. «Интеграция» дегеніміз – «біздікі болсын, аз болсын» түсінігінде жалғасып, әркім бір шетінен тартып, ынтымақтастығы мен күш бірлігі жеңіске жетуін қамтамасыз ететін формациялар дәуірінің аяқталуын білдіреді. Біз тек өз қауымдастығымыз үшін ғана емес, сонымен қатар заңның даусыз артықшылығымен және нығайтылған институттары мен ережелерімен, зайырлылығымен, гендерлік-тіл-дін-нәсілдік айырмашылықтар тіпті алға шықпайтын деңгейде теңдігімен еліміз үшін интеграцияны қалаймыз. Біздің тақырыбымыздың екінші кезеңі «үлкейту» болады. Біз қатысу мен шығармашылықты арттыруымыз керек. Біз сондай-ақ дұрыс басқаруды және бұлжымайтын заң үстемдігін қамтамасыз етуіміз керек. Біз сондай-ақ этикалық және қоғамның игілігі үшін әрекет ете отырып, климат туралы хабардар болуымыз керек. Мейірімділік, сыйластық, бір-бірін тыңдау. Біз поляризацияны азайта алмауымыз мүмкін, бірақ түсінуді арттыра аламыз. Біздің мақсатымыз ешқашан біреудің құндылықтарын өзгерту емес, серіктестік сезімін арттыру. Біздің ең үлкен серіктестігіміз – бір ғана мемлекетіміз бар, өткеніміз бен болашағымыз тек Түркияда. Әлемнің және өмірдің ырғағы өзгеруде, біз де тездетуіміз керек. Біз әрбір тіршілік иесі лайықты өмір сүре алатын, жас және жақсы дайындалған адамдарымызды жоғалтуға себеп болатын ми ағыны жойылатын, әділдік сезімі басым және барлық деңгейде әлеуметтік бейбітшілікті нығайта алатын Түркияны кеңейтуіміз керек. . Біз жер сілкінісі мен соғысты қажет етпей, бір мақсаттың астында бірігіп, бірігіп күресуіміз керек», - деді.
БІЗ ТҮРКИЯНЫҢ ЖАРҚЫН БОЛАШАҒЫ ҮШІН ЖҰМЫС ЖАСАЙМЫЗ
Республикамыздың 100 жылдық мерейтойына қадам басқанымызда EGİAD Елкенбичер мақсатының анық және айқын екенін айтты: «Біз Түркияның жарқын болашағы үшін жұмыс істеп жатырмыз. Қоғамдағы теңсіздіктер жойылды; Байлық неғұрлым әділ бөлінеді; Заң үстемдігі барлық салада сезіледі; Зайырлылық пен адам құқығы мәселесі тіпті талқылауды қажет етпейді; Гендерлік теңдік қоғамның барлық салаларында тиімді; Қатысу, плюрализм және еңбек сіңіру принциптері ішкі сипатқа ие; Ол қоршаған ортаға сәйкес келетін өндіріс пен тұтыну стандарттарын анықтады; Біз цифрлық трансформация мен ғылыми өндірісте пионер ел болуды армандаймыз. EGİAD Бұл мақсат оның шаңырағы астында бірге жасайтын барлық қадамдарға басшылық етуді жалғастырады ».
ЖАҢА ФЕДЕРАЦИЯ ҚҰРУҒА ӨКІЛДІК БЕРІЛДІ
Күн тәртібіндегі жаңа Федерацияны құру мәселесін талқылау және осы мәселе бойынша Директорлар кеңесіне өкілеттік беру мәселесі де назар аударарлық болды. Өткен айларда Анкарада өткен Түркия Жас Іскерлер Конфедерациясының Бас Ассамблеясына қатысты бірлескен декларация жариялаған және ортақ платформа ретінде әрекет ететін ҮЕҰ-мен бірлесіп, EGİAD, Бас Ассамблеядан жаңа құрылымдау үшін рұқсат сұрады. Елкенбичер: «Біз GİAD-тер біздің қаламыздағы және еліміздегі мектеп және көшбасшыларды дайындайтын құндылықтар болып табылады деген оймен платформа немесе федерация немесе ұзақ мерзімді конфедерациялық құрылым ішінде өзара әрекеттесуді арттыруды шештік. бизнес әлемі және қоғам. Біз заңды процесті қадағалаймыз. Біз тек федерациядан шығу туралы шешім қабылдауды қаламайтынымызды атап өткіміз келеді. Біз платформаны орнатуға рұқсат сұраймыз. Біздің мақсатымыз - біздің қауымдастықтың біз сияқты күшті қауымдастықтары бар шатыр құрылымы болуы үшін интуициялардан рұқсат сұрау. Эгей жас кәсіпкерлер қауымдастығы (EGİAD), Анкара жас кәсіпкерлер қауымдастығы (ANGIAD), Буланчак жас кәсіпкерлер қауымдастығы (BUGIAD), Денизли жас кәсіпкерлер қауымдастығы (DEGİAD) Біз Эскишехир Жас Іскерлер Ассоциациясы (ESGİAD), Бурса Жас Өнеркәсіпшілер Іскерлер және Менеджерлер Ассоциациясы (GESIAD), Газиантеп Жас Іскерлер Қауымдастығы (GAGİAD), Солтүстік КХР Жас Іскерлер қауымдастығы және Шырнак Іскерлер Қауымдастығы (ŞİAD) ретінде әрекет етеміз.
МҰНДА ЖАҢА ДИРЕКТОРЛАР КЕҢЕСІ
| ДИРЕКТОРЛАР КЕҢЕСІ | |||
| 1 | Альп Авни Елкенбисер | 12 | Ілкер Ерділібаллы |
| 2 | Мухлис Каан Ожелвачи | 13 | Мұстафа Гүреш |
| 3 | Басақ шалғындық қанатан | 14 | Азалия Бак Учар |
| 4 | Али Колчу | 15 | Элиф Кая |
| 5 | Арда Йылмаз | 16 | Зеррин Үлкен |
| 6 | Джерен Сертдемир Явуз | 17 | Хакан Барбак |
| 7 | Еркан Каракар | 18 | Насит Арда Үрпер |
| 8 | Эйюпжан Фаллоу | 19 | Джем Елмасоглу |
| 9 | Мерт Хаджирайфоғлы | 20 | Яман түтін |
| 10 | Муге Шахин | 21 | Бурак Гунгор |
| 11 | Жаңбыр Яроль | 22 | Рахми Озишык |
Бірінші болып пікір айтыңыз