Мемлекеттік сатып алу жөніндегі уәкілетті орган 10 Келісімшарттық персоналды жұмысқа алады

Келісімшарт бойынша қызметкерлерді іріктеу бойынша мемлекеттік сатып алулар агенттігі
Мемлекеттік сатып алу жөніндегі уәкілетті орган 10 Келісімшарттық персоналды жұмысқа алады

Мемлекеттік сатып алу жөніндегі уәкілетті органға жұмысқа орналасу; № 375 Жарлығының 6-бабының қосымшасына және «Мемлекеттік мекемелер мен ұйымдардың ірі көлемдегі ақпаратты өңдеу бөлімшелеріне келісім-шарт бойынша ақпараттық технологиялар персоналын жұмысқа алудың қағидаттары мен тәртібі туралы» ереженің 8-бабына сәйкес 10 жылдың қазан айының 1112-2022 аралығында біздің мекемеде толық күндізгі жұмысқа орналасу емтиханы. ; Төмендегі I/B бөліміндегі арнайы шарттар кестесінде көрсетілген 5 (бес) лауазымға келісім-шарт бойынша барлығы 10 (он) АТ қызметкері қабылданады.

Жарнаманың егжей-тегжейлері үшін МЫНДА БАСЫҢЫЗ

 ҚОЛДАНЫЛУҒА ЖАЛПЫ ТАЛАПТАР

1) № 657 «Мемлекеттік қызметшілер туралы» Заңның 48-бабында көрсетілген шарттарды орындау;

2) Факультеттердің төрт жылдық компьютерлік инженерия, бағдарламалық қамтамасыз ету, электротехника, электроника, электр-электрондық инженерия және өнеркәсіптік инженерия бөлімдерін немесе баламасы Жоғары білім кеңесі қабылдаған шетелдегі жоғары оқу орындарын бітіру;

3) 2-бапта көрсетiлгендерден басқа, төрт жылдық бiлiм беретiн факультеттердiң инженерлiк кафедралары, ғылым-әдебиет, бiлiм беру және бiлiм беру факультеттерi, есептеу техникасы және технологиялар бойынша бiлiм беретiн кафедралар, статистика, математика және физика кафедралары немесе олардың балама жоғары білім беру кеңесімен қабылданды.Шетелдегі жоғары оқу орындарын бітіру үшін (осы бөлімде көрсетілген бөлімнің түлектері ай сайынғы жалпы келісім-шарт бойынша жалақының 2 (екі) еселенген мөлшері төленетін лауазымдарға өтініш бере алады),

4) Бағдарламалық қамтамасыз ету, бағдарламалық қамтамасыз етуді жобалау және әзірлеу және осы процесті басқару немесе кең ауқымды желілік жүйелерді орнату және басқару бойынша, әрбір лауазым үшін төмендегі арнайы шарттар кестесінде кәсіби тәжірибесі болуы (Кәсіби тәжірибені анықтау кезінде; немесе сол Заңның 657(В) бабына немесе № 4 Заңға сәйкес келiсiмшарттық қызмет көрсетулер және жеке сектордағы әлеуметтiк қамсыздандыру мекемелерiне сыйлықақы төлеу арқылы қызметкер мәртебесiнде АТ персоналы ретiнде құжатталған қызмет мерзiмдерi ескерiледi. .)

5) Компьютердің перифериялық құрылғыларының аппараттық құралдары және белгіленген желіні басқару қауіпсіздігі туралы білімі болған жағдайда, олардың кемінде екі қолданыстағы бағдарламалау тілін білетінін құжаттау;

6) Қызмет талап ететін біліктілікке ие болу, пайымдау және бейнелеу қабілеті болуы, қарқынды жұмыс қарқынына ілесу және командалық жұмысқа бейім болу.

7) күзет тергеу және/немесе мұрағаттық зерттеу саласындағы мемлекеттік қызметке тағайындалуына кедергі болатын жағдайдың болмауы.

ӨТІНІШ ӘДІСІ, ОРНЫ ЖӘНЕ КҮНІ:

Өтінімдерді қабылдау 5 жылдың 2022 қыркүйегінде басталып, 16 жылдың 2022 қыркүйегінде жұмыс уақытының соңында аяқталады. Барлық өтініштер электронды түрде қабылданады және жеке немесе пошта арқылы жіберілген өтініштер қабылданбайды.

Емтиханға қатысу үшін үміткерлер; Электрондық үкімет (Мемлекеттік сатып алу органы - Мансап қақпасы) немесе Мансап қақпасы alimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr ​​арқылы электронды түрде өтініш береді.

Үміткерлер жарияланған лауазымдардың біріне ғана өтініш бере алады, ал бірнеше лауазымға өтініш беруге болмайды.

Көрсетілген күні мен уақытында электронды түрде толтырылмаған өтініштер, өтінімге қажетті құжаттары жоқ немесе толық емес немесе қате жүктелген өтініштер қаралмайды және құжаттарды кейін толтыру мүмкін болмайды. (Өтініш бергеннен кейін өтініш беру мерзімі ішінде өз мәліметтерін жаңартқысы келетін немесе жаңа құжаттарды қосқысы келетін/өзгерткісі келетін үміткерлер өтінімді қабылдау жалғасып жатқанда, өтініштерін ұзарта алады.)

Бірінші болып пікір айтыңыз

пікір қалдыру

Сіздің электрондық пошта мекенжайы емес жарияланады.


*